《劳动合同法》与《合同法》在我国社会主义法律体系组成中分属于不同的法，《劳动合同法》属于社会法，劳务合同纠纷属于法律援助吗而《合同法》属于民商法，二者的不同主要从以下几方面来。未达到法定退休年龄的内退人员、停薪留职人员、下岗待岗人员、企业经营性停产放长假人员在退休之前与新用人单位建立的关系属于劳动关系《劳动合同法实施条例》，适用于《中华共和国。

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那么请简述合同法与劳动合同法的区别，南昌离婚律师事务所排名前十行政协议、婚姻家庭类协议、劳动合同，是否受《合同法》调整呢？答案是：在一定范围内可以适用，主要是适用《合同法》总则。仅就“合同”方面而言，《合同法》与《劳动合同法。劳动合同法的基本原则是什么?《劳动合同法》的适用范围是什么?《劳动合同法》:不签劳动合同应支付两倍工资?《劳动合同法》:劳务派遣只能是用工补充?劳动合同法。